SpaceX ha despedido a los empleados que escribieron una carta abierta a Musk

SpaceX despidió a varios empleados que escribieron y distribuyeron una carta criticando el comportamiento del CEO Elon Musk, y el presidente de la compañía criticó la carta como «actividad excesiva».

la carta abierta fue el primero en informar El borde:Describió el comportamiento de Musk como «una fuente común de vergüenza para nosotros, especialmente en las últimas semanas». Cita la política «No Asshole» de SpaceX, y le pide a la compañía que «dirija públicamente y condene el comportamiento dañino de Elon en Twitter».

«Como nuestro CEO, el orador más famoso, Elon es considerado el rostro de SpaceX. Cada tuit enviado por Elon es un anuncio público de una empresa de facto. Es muy importante dejar claro a nuestros equipos և nuestro potencial fondo de talento que sus mensajes no reflejan nuestro trabajo, nuestra misión o nuestros valores.”

Varios compiladores de la carta fueron despedidos el jueves por la tarde, según un correo electrónico enviado por el presidente de SpaceX, Gwyn Shotwell. El borde:. La noticia del tiroteo se informó por primera vez. Los New York Times:.

En la carta, Shotwell dijo que SpaceX «despidió a varios empleados involucrados en la preparación de la carta». «La carta, las solicitudes, el proceso general hizo que los empleados se sintieran incómodos, intimidados, intimidados, o enojados porque la carta los presionó para que firmaran algo que no reflejaba sus puntos de vista», escribió Shotwell. «Tenemos mucho trabajo por hacer, no hay necesidad de este tipo de actividad excesiva».

Uno de los empleados que escribió la carta, que pidió permanecer en el anonimato, afirmó que el estado de ánimo general de los otros empleados era que el correo electrónico de Shotwell era «sordo». El empleado afirmó que la carta era «el resultado de un mes de arduo trabajo y comentarios, tratando de asegurarnos de que obtuviéramos la mayor inversión posible».

Le hemos pedido comentarios a SpaceX: actualizaremos esta historia si escuchamos una respuesta.

Musk ha sido durante mucho tiempo una figura inestable, pero dado que su acuerdo de $ 44 mil millones para hacerse cargo de Twitter en abril aún no se ha finalizado, su comportamiento ha recibido aún más atención. El mes pasado, Persona enterada: informa que SpaceX pagó a la azafata $ 250,000 después de Musk supuestamente lo obedeció և le ofreció. Musk luego bromeó sobre lo sucedido en Twitter y le dijo a otro usuario:

Puede leer la carta de Shotwell a la empresa a continuación.

Es posible que haya recibido una solicitud no anunciada de un pequeño grupo de personal de SpaceX para participar en una solicitud relacionada con su firma en una «carta abierta» ayer. Basado en las diferentes reacciones de los empleados, esto ha molestado a muchos. Es decir, la carta, la solicitud, el proceso en general, hizo que los empleados se sintieran incómodos, intimidados, intimidados y/o enojados porque la carta los presionaba a firmar algo que no reflejaba sus puntos de vista. Los empleados también se quejaron de que esto obstaculizaba su capacidad para concentrarse en su trabajo. Tenemos 3 lanzamientos en 37 horas para satélites potenciales este fin de semana, necesitamos apoyar a los astronautas que hemos enviado a la ISS: carga para que Dragon regrese al vuelo, estamos en la cima después de recibir la aprobación ambiental a principios de esta semana. La primera experiencia de lanzamiento orbital de Starship. Tenemos mucho trabajo que hacer; no necesitamos este tipo de actividad primordial. Nuestro equipo de administración actual está más comprometido a garantizar que tengamos un excelente ambiente de trabajo en constante mejora que cualquier otro que haya visto en mis 35 años de carrera.

Exigimos և esperar que nuestros empleados informen cualquier inquietud a su gerencia, alta gerencia, personal o abogados. Pero miles de personas en toda la empresa a menudo no son solicitadas. Cubrirlos con cartas � Firmar sus cartas durante la jornada laboral � Llenar consultas no solicitadas es inaceptable, contradice la política de nuestros manuales documentados և No muestra el criterio estricto necesario para trabajar en esta dirección. Difícil transporte espacial. Hemos llevado a cabo una investigación, hemos despedido a varios empleados involucrados.

Lo siento por esta desviación. Manténgase enfocado en la misión SpaceX: use su tiempo en el trabajo para hacer su mejor trabajo. Así llegaremos a Marte.

Actualización viernes 17 de junio a las 4:20 p.m. La historia se actualizó con una carta completa de Shotwell.