Solidaridad internacional en acción. Lecciones aprendidas de la Alianza México-Estados Unidos

Hace décadas, asumí un gran desafío. United Electric Workers (UE), uno de los sindicatos más avanzados de los Estados Unidos, me invitó a asumir el cargo de Director de Asuntos Internacionales. Esta fue una oportunidad para desarrollar un nuevo enfoque para el trabajo internacional basado en una organización enfocada y enfocada en la UE.

Aumento de la pérdida de empleos en México ք 붶 ւ ր ր ր ւ ւ ւ A principios de la década de 1990, mientras se debatía el Tratado de Libre Comercio de América del Norte, los líderes de la UE se convencieron de que el sindicato necesitaba encontrar un sindicato con el que pudiera trabajar en México y formó una alianza con México. Frente Auténtico del Trabajo (FAT).

mi nuevo libro, Solidaridad internacional en acción, cuenta la historia de esa asociación desde mi punto de vista, al mismo tiempo que incluye las historias y reflexiones de muchos empleados que han contribuido de diferentes maneras. El alcance de nuestra Alianza Estratégica Organizacional incluyó la realización de campañas, las primeras denuncias bajo el Acuerdo del Grupo de Trabajo del TLCAN, así como el posterior agravio, que sentaron las bases para la reforma de la legislación laboral mexicana.

También hemos apoyado intercambios culturales de empleados, eventos educativos, recaudación de fondos y publicidad. Y formamos alianzas con varios sindicatos y otras organizaciones que buscaban crear un mundo mejor. Fue un trabajo emocionante, gratificante y desafiante que se expandió de manera orgánica y exponencial.

Las mujeres líderes de FAT se unen a invitados internacionales para celebrar el 50 aniversario de FAT en 2010. en octubre. El autor Robin Alexander es el segundo desde la derecha. Foto de UE.

La UE և FAT tenía una perspectiva tan importante և la obligación de construir sindicatos democráticos dirigidos por trabajadores ordinarios. Los principios que guiaron nuestra relación – integridad, respeto mutuo, comunicación – solidaridad – son evidentes en nuestro trabajo. Ambas son organizaciones relativamente pequeñas con recursos limitados. Sin embargo, la fortaleza de la relación de la UAT con el FAT fue un factor clave para superar las barreras de organización de los sindicatos mexicanos, sus aliados internacionales, en una larga lucha que resultó en una victoria impactante representada por la reforma progresiva de la legislación laboral mexicana. La ley se firmó en 2019 y entró en vigor el año pasado.

La fuerte relación UE-FAT también contribuyó a la formación y operación de la Alianza Tri-Solidaridad, y tuvo un gran impacto en el funcionamiento interno de cada sindicato, los miembros y las culturas de nuestras dos organizaciones.

Si bien el libro es una historia histórica, enfrenta los desafíos de la solidaridad internacional que son aún más fuertes hoy. Por ejemplo, si condenan casi universalmente la intervención militar de Rusia en Ucrania -el apoyo al pueblo ucraniano-, en qué debería consistir esa solidaridad, oa quién debería ofrecérsela, es mucho más complicado y contradictorio.

Más cerca del tema del libro de Estados Unidos, en los últimos meses, dos grupos de trabajadores industriales mexicanos ganaron elecciones importantes en las fábricas de General Motors և Tridonex, derrotando a los históricamente famosos sindicatos «charros». su corrupción a favor de nuevas alternativas democráticas.

En ambos casos, la solidaridad internacional և agravios en virtud del sucesor muy mejorado del acuerdo paralelo del TLCAN fueron factores significativos. Desafortunadamente, sin embargo, gran parte de la prensa estadounidense, como algunos miembros del sindicato, parecían ignorar el papel central de las organizaciones de trabajadores mexicanos, que jugaron un papel vital en la reforma de sus propias leyes laborales y en la organización de esas victorias. Es posible.