Google esperará hasta el nuevo año para hacer más planes para volver a la oficina

Google está reconsiderando sus planes de regresar a la oficina, diciendo que sus empleados estadounidenses no tendrán que adoptar un modelo de trabajo híbrido a partir del 10 de enero. como se menciono antes. Un portavoz de Google dijo: The Verge: El plan actual de la compañía es posponer el desarrollo de nuevos programas hasta el próximo año, y las decisiones sobre los plazos aún están en manos de las oficinas locales.

A medida que avanzaba la epidemia, la empresa cambió sus planes de trabajo varias veces para regresar. En agosto, cuando la versión delta era una preocupación creciente, Aprendimos que la empresa tenía la intención de ofrecerse como voluntario para el trabajo de oficina al menos hasta el 10 de enero de 2022. El plan en sí era un cambio del anterior, presentado en diciembre de 2020, que tendría empleados. Regreso a septiembre.

Según una carta del vicepresidente de Google, Chris Rakow. Recibido por CNBC, – señaló la empresa Promesa de agosto que los empleados de tiempo completo tendrán 30 días para trasladarse de una oficina de teletrabajo a una oficina cuando la empresa comience a traerlos de regreso. Google dice que todavía tiene la intención de pasar a un modelo híbrido de semana laboral, que: El director ejecutivo Sundar Pichai lo describió en mayo, donde «la mayoría de los empleados de Google» trabajarán tres días en la oficina և dos días fuera.

El portavoz dijo The Verge: que la empresa ha abierto el 90 por ciento de sus oficinas en Estados Unidos, que están abiertas a los empleados de forma voluntaria. CNBC dice que Google está animando a los empleados a «reunirse con sus socios y comenzar a reconstruir la memoria muscular con más regularidad en la oficina». ¿Será posible continuar ?, está por verse, կ probablemente lo dicte la respuesta de Estados Unidos, ya que hay más casos. versión omicron: El coronavirus sigue apareciendo.

Actualizado el 2 de diciembre a las 20:17 ET. Se agregó información de portavoz de Google.